採用情報｜福岡の介護・デイサービスやぐらもん

福岡の介護・デイサービストップ
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デイサービスやぐらもんでは、今後スタッフを募集していきます。
平成３０年度までに福岡市内及び近郊地域に計１８店（直営及びフランチャイズを併せて）の出店予定となっております。つきましては、「介護スタッフ」、「看護師」、「生活相談員」、「機能訓練指導員」などの資格または、それに準ずる経験のある方。誰かのために自分を役立てたい方。いっしょに仕事をしませんか？
まずは、お問合せやご相談をお待ちしております。

<求められる人材（仁財）像>

「悩まずに自信をもって、自分の価値観に沿った行動ができる人間」

「介護スタッフ」の募集

内　容: レクレーション、食事・入浴・排泄等デイサービスにおける介護業務全般、送迎車運転できれば尚可
資　格: 介護福祉士、ホームヘルパー１級、ホームヘルパー２級のいずれか

「看護師」の募集

内　容: 体調管理等デイサービスにおける看護業務、および機能訓練・介護業務のアシスト
資　格: 正看護師、准看護師のいずれか

「生活相談員」の募集

内　容: デイサービスにおける相談、通所介護計画策定およびデイサービス業務全般のアシスト、送迎車運転（応相談）
資　格: １．社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事
２．介護業務経験３年以上かつ相談業務１年以上の経験を有する介護支援専門員または介護福祉士

「機能訓練指導員」の募集

内　容: デイサービスでの機能訓練およびデイサービス内でのリハビリ相談、指導
資　格: 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、看護師、柔道整復師

おかげさまで、デイサービスやぐらもんは、開業1年を待たずして、通所介護系専門誌２誌に特集を組まれるなど、全国的に脚光を浴びる人気デイサービスとなりました。要介護・要支援認定者数　約６，０００人（平成２１年１１月末日）、しかも半径２kｍ以内に既存で１２箇所もの既存通所介護事業所がひしめき合う博多区において、いわゆる飽和状態の市場で、しかも競合他社は温泉や最新のリハビリ機器という設備を有するところばかり。「やぐらもん」には温泉もなければ、リハ系の高額な設備ひとつありません。なのに、なぜ「やぐらもん」はここまで、急激に人気を得ることができたのでしょうか？それは、「人的資源こそ介護サービス向上の主たる機会である」という信念に基づく事業活動によるものです。今日関心を集めているウォーターベッドや最新式パワリハ機器や技術のマネジメントではなく、人材のマネジメントこそが最大の関心事として経営に努めてきた結果だと我々は受け止めています。

「以仁尽礼」　（仁を以て　礼を尽くす）

思いやりの心で、人と向き合い、礼ある行いを終始心掛けること

笑顔で　お越しいただき
笑顔で　過ごされて
笑顔で　お帰りいただける
そんな“集いの場“であり続けたい

デイサービスやぐらもんでは、ご利用者様の笑顔を大切にしています。それは、笑顔こそが、私たちが提供させていただくサービスに対する指標（しるし）になると考えているからです。

・お越しになられた時の笑顔は「期待と希望」の指標（しるし）
・日中、活動のなかでお見せになる笑顔は「安心と信頼」の指標（しるし）
・お帰りになられる時の笑顔は「満足」の指標（しるし）

スタッフ一同は、それぞれの笑顔に喜びを感じることで、感謝の気持ちで充たされ、その喜びを大きな糧に地域（博多）のご年長者から“集いの場”として愛されるデイサービスであり続けたいと願っています。

共に働く「仁財」としてのヒト（ｈｕｍａｎ）を大切に考え、行動規範としました。

　ＨＵＭＡＮ（人間観）：人間性豊かに、人間尊重の態度に基づき信頼関係を築く

Ｈ：　Ｈｅｕｒｉｓｔｉｃ　（啓発的に問題解決へ取り組む姿勢）
Ｕ：　ＵｓｅＰｏｗｅｒ　（自身の可能性を信じる勇気）
Ｍ：　Ｍｏｒａｌｅ　（確固たる倫理観）
Ａ：　Ａｃｔｉｎｇ　（目標達成に向け行動化）
Ｎ：　ＮｅｖｅｒＧｉｖｅＵｐ　（決してあきらめないという信念）

啓発的に問題解決へ取り組む姿勢(Heuristic)で、自分自身の可能性を信じ「できる」という勇気（UsePower）を持て。そして、確固たる倫理観(Morale)に基づき、目標達成するために具現化された行動（Acting）は、決してあきらめないという信念（NeverGiveUp)を以て社会の信頼と信用を築く道となる。

「桜舞碧空」（桜舞う碧い空）

日本人の希望の象徴“桜”が舞う空は、包容力に満ちた“碧”さを以て地上のすべてのものを包み込んでくれる。　
そんな桜舞う碧い空のようなすべての人が日々幸せに過ごせるような社会の実現に貢献する。

株式会社仁コーポレーションでは、企業活動を通じて、社会の一員として、企業市民（Ｃｏｒｐｏｒａｔｅ　Ｃｉｔｉｚｅｎｓｈｉｐ）としての役割を担った組織であるという認識のもと、一人でも多くの人が幸せな日々を過ごせる社会を築いていけるような企業活動に尽力します。

株式会社仁コーポレーションの企業活動方針である
「桜舞碧空」（桜舞う碧い空）
桜舞う碧い空のようなすべての人が日々幸せに過ごせるような社会の実現に貢献する
私が考える幸せとは、下記の２点を以て得ることのできるものだと考えています。
・主体的な人生によってもたらされる喜び
・常に周囲の人々に感謝の気持ちを抱きながら生きていくこと
　わたくし個人が、一生のうちに接することのできる人の数には当然限りがありますが、できれば一人でも多くの人と喜びを分かち合いたい。
そして、その出逢った人々の瞳に写る自分の姿を見ること。更には、その瞳の奥に残り、その心に刻み込まれるような行いに尽力したいと考えています。
　そこで、企業活動を通じて多くの方々との出逢いを大切にして、Ｉｎｔｅｌｌｉｇｅｎｃｅ（有益な情報）を共有し、お一人おひとりのＩｎｔｅｌｌｉｇｅｎｃｅ（潜在能力）を活かすことができるように、目的地までご一緒にＥｓｃｏｒｔさせていただくことが、わたくしの考える幸せ（Ｈａｐｐｙ）であり、株式会社仁コーポレーションの使命（Ｍｉｓｓｉｏｎ）であると考えています。